Ανακοίνωση - “καταπέλτη” που θέτει σημαντικότατα ζητήματα όσον αφορά την εφαρμογή της ηλεκτρονικής ψηφοφορίας στους Δημοτικούς Υπαλλήλους για την ανάδειξη των Αιρετών εκπροσώπων των εργαζομένων στα Υπηρεσιακά και Πειθαρχικά Συμβούλια, εξέδωσε η ΠΟΕ-ΟΤΑ.
Η έντονη αντίδρασή της έρχεται μετά την έκδοση της ΚΥΑ που καθόρισε τη διαδικασία διεξαγωγής της ηλεκτρονικής ψηφοφορίας, όπως αναλυτικά έχει παρουσιάσει ο AIRETOS.GR .
Η ΠΟΕ-ΟΤΑ « καταγγέλλει την επιμονή του Υπουργείου Εσωτερικών να προωθεί μία διαδικασία, η οποία θα οδηγήσει σε αποκλεισμό μεγάλου αριθμού Υπαλλήλων», επισημαίνοντας ότι «δεν έχει έστω και κατ’ ελάχιστο περάσει από το μυαλό τους, το γεγονός, ότι σημαντικός αριθμός των Υπαλλήλων, που απασχολούνται στους ΟΤΑ και δη σε τομείς όπως η Καθαριότητα, τα Νεκροταφεία, τα Τεχνικά Συνεργεία κ.λπ. δεν έχουν την παραμικρή εξοικείωση με την σύγχρονη τεχνολογία και πολύ περισσότερο με πολύπλοκα συστήματα συμμετοχής σε εκλογικές διαδικασίες. Η πάγια εφαρμογή, συνεπώς, ενός συστήματος ηλεκτρονικής ψηφοφορίας, μόνο ως μέσο αποκλεισμού μεγάλου αριθμού των εκλογέων από την διαδικασία μπορεί να εκληφθεί ».
Επιπλέον, θέτει και ζητήματα « όσον αφορά στην μυστικότητα και το απόρρητο της διαδικασίας αλλά και στην διασφάλιση των δεδομένων προσωπικού χαρακτήρα », σημειώνοντας ότι « ουδείς μέχρι σήμερα δεν έχει μπει στον κόπο να γνωστοποιήσει τόσο στα αρμόδια συνδικαλιστικά όργανα, όσο και στους Υπαλλήλους, τους οποίους πρωτίστως αφορά, τις τεχνικές παραμέτρους, βάσει των οποίων το εν λόγω πρόγραμμα λειτουργεί, όπως και τις δικλείδες ασφαλείας που εμπεριέχει ».
Τονίζει μάλιστα πως « εντύπωση προκαλεί το γεγονός ότι στο άρθρο 6, παρ.6 της ΚΥΑ αναγνωρίζεται ρητώς, ότι ο εκλογέας μπορεί να ψηφίσει περισσότερες από μία φορές ».
(Στο εδάφιο β’ της παρ.6 του αρ.6 ορίζεται ότι «Σε περίπτωση που ο/η ψηφοφόρος καταχωρίσει την ψήφο του περισσότερες από μία φορές, λαμβάνεται υπόψη η τελευταία ψήφος»)
Επιπλέον, επισημαίνει ότι « με τις ως άνω πάγιες πλέον διατάξεις αναγνωρίζεται η απόλυτη διακριτική ευχέρεια κάθε Φορέα, ασχέτως της ύπαρξης έκτακτων υγειονομικών συνθηκών, να επιλέξει την διεξαγωγή της διαδικασίας για την ανάδειξη των Αιρετών εκπροσώπων των εργαζομένων στα Υπηρεσιακά και Πειθαρχικά Συμβούλια μέσω ηλεκτρονικής ψηφοφορίας και όχι δια ζώσης. Είναι χαρακτηριστικό ότι, τόσο στον Νόμο όσο και στην εκδοθείσα ΚΥΑ ουδεμία αναφορά γίνεται σε έκτακτες υγειονομικές ή άλλες συνθήκες, που εμποδίζουν την υλοποίηση μίας καθαρής και “ζωντανής” διαδικασίας. »
« Η ΠΟΕ-ΟΤΑ εκφράζει για μία ακόμα φορά την αντίθεσή της στις προσπάθειες της Κυβέρνησης να επιβάλει ένα σύστημα ηλεκτρονικής ψηφοφορίας στις διαδικασίες για την ανάδειξη των Αιρετών εκπροσώπων των εργαζομένων στα Υπηρεσιακά και Πειθαρχικά Συμβούλια και καταγγέλλει την επιμονή του Υπουργείου Εσωτερικών να προωθεί μία διαδικασία, η οποία θα οδηγήσει σε αποκλεισμό μεγάλου αριθμού Υπαλλήλων. Τους ενημερώνουμε ότι σε αυτή την προσπάθεια τους λέμε για άλλη μια φορά ΟΧΙ στην ηλεκτρονική ψηφοφορία και στον αυταρχισμό στις εκλογές για τα Υπηρεσιακά και Πειθαρχικά Συμβούλια. Καμία συμμετοχή στη διάτρητη διαδικασία και στην χειραγώγηση των Υπηρεσιακών και Πειθαρχικών Συμβουλίων. Υπερασπιζόμαστε τις “ζωντανές” δημοκρατικές και συλλογικές διαδικασίες », καταλήγει η Ανακοίνωση,
το πλήρες κείμενο της οποίας μπορείτε να δείτε αναλυτικά ΕΔΩ